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¿Quiénes somos?
- Una multinacional independiente con un crecimiento dinámico y constante desde su creación en 2011
- Una empresa en la que cada individuo es tan importante como su propósito
- Liderazgo horizontal donde cada uno es el dueño de sus propios proyectos y se fomenta y valora proactivamente la iniciativa propia
- Una empresa ágil y orientada a las soluciones, centrada en la satisfacción del cliente y del candidato
- Un equipo humano que comparte una cultura común: Agilidad, humanidad y actitud.
Nos caracterizamos por la sencillez, la predisposición a ayudar, la juventud y por la capacidad de disfrutar de cada etapa del camino.
¡Nuestros valores!
Desde su creación, Adsearch ha desarrollado una cultura única en la que cada Adsearcher forma parte de un todo.
La cultura de Adsearch se basa en 3 conceptos clave:
Agilidad
Escuchamos siempre activamente a los clientes y candidatos, pensando “fuera de la caja”, siendo receptivos, orientados a las soluciones y a los resultados.
Humanidad
Nos centramos en las personas en lugar de en los procesos, fomentando la autonomía, la diversidad y la autenticidad de cada individuo, dando prioridad al enriquecimiento personal.
Actitud
Tenemos un gran sentido del humor, por lo que no nos tomamos demasiado en serio a nosotros mismos, creando relaciones de plena confianza, manteniéndonos unidos y ¡siempre dispuestos a celebrar!
Nuestras profesiones y trayectorias profesionales
Tareas :
- Comprender y analizar las necesidades y expectativas del Cliente en colaboración con el Consultor
- Buscar, identificar y conocer a candidatos potenciales
- Acompañar y ayudar a sus candidatos a lo largo de su carrera profesional
Habilidades sociales : Empatía – Perseverancia – Curiosidad – Imparcialidad – Habilidades organizativas
Desarrollo profesional en Adsearch : Consultor
Tareas :
- Desarrollar e Implementar su estrategia de ventas: buscar, apoyar e identificar necesidades de contratación de perfiles de mandos intermedios y directivos de grandes multinacionales y PYMES
- Buscar, evaluar, orientar y fidelizar a sus candidatos, a lo largo de su carrera profesional, incluso después de la colocación.
- Adaptar nuestra experiencia y valor añadido a cada cliente y candidato, proporcionando un asesoramiento personalizado y garantizando la máxima calidad.
Habilidades sociales: Habilidades interpersonales – Ambición – Curiosidad – Autonomía – Perseverancia
Desarrollo profesional en Adsearch : Consultor Senior
Tareas :
- Desarrollar e Implementar su estrategia de ventas: buscar, apoyar e identificar necesidades de contratación de perfiles de mandos intermedios y directivos de grandes multinacionales y PYMES
- Buscar, evaluar, orientar y fidelizar a sus candidatos, a lo largo de su carrera profesional, incluso después de la colocación.
- Adaptar nuestra experiencia y valor añadido a cada cliente y candidato, proporcionando un asesoramiento personalizado y garantizando la máxima calidad.
Habilidades sociales : Excelentes habilidades interpersonales – Ambición – Espíritu emprendedor – Autonomía – Perseverancia
Desarrollo profesional en Adsearch : Manager
Tareas :
- Desarrollar e Implementar su estrategia de ventas: buscar, apoyar e identificar necesidades de contratación de perfiles de mandos intermedios y directivos de grandes multinacionales y PYMES
- Buscar, evaluar, orientar y fidelizar a sus candidatos, a lo largo de su carrera profesional, incluso después de la colocación.
- Adaptar nuestra experiencia y valor añadido a cada cliente y candidato, proporcionando un asesoramiento personalizado y garantizando la máxima calidad.
Habilidades sociales : Liderazgo – Espíritu emprendedor – Empatía – Ejemplaridad Escucha activa – Cercanía
Desarrollo profesional en Adsearch : Senior Manager
Tareas :
- Desarrollar e Implementar su estrategia de ventas: buscar, apoyar e identificar necesidades de contratación de perfiles de mandos intermedios y directivos de grandes multinacionales y PYMES
- Buscar, evaluar, orientar y fidelizar a sus candidatos, a lo largo de su carrera profesional, incluso después de la colocación.
- Adaptar nuestra experiencia y valor añadido a cada cliente y candidato, proporcionando un asesoramiento personalizado y garantizando la máxima calidad.
Habilidades sociales : Liderazgo – Espíritu emprendedor – Empatía – Ejemplaridad Escucha activa – Cercanía
Desarrollo profesional en Adsearch : Executive Manager o Business Manager
Tareas :
- Desarrollar e implementar la estrategia comercial y operativa de su perímetro: desarrollo, innovación, consolidación
- Implementar adecuadamente la estrategia corporativa
- Formar, apoyar y gestionar eficazmente a sus equipos
Habilidades sociales : Liderazgo – Escucha y Predisposición – Espíritu emprendedor – Comunicación – Amabilidad
Tareas :
- Gestionar la actividad comercial y coordinar el flujo de procesos
- Apoyar al equipo de Key Account Management a la hora de captar, fidelizar y retener nuevas cuentas estratégicas
- Formar, asesorar y apoyar a los consultores para garantizar una mejora constante de sus habilidades y conocimientos del sector y los servicios
Soft-Skills : Espíritu emprendedor – Ambición – Autonomía – Excelentes habilidades relacionales– Diplomacia
Desarrollo profesional en Adsearch : Executive Business Manager
Tareas :
- Gestionar la actividad comercial y coordinar el flujo de procesos
- Apoyar al equipo de Key Account Management a la hora de captar, fidelizar y retener nuevas cuentas estratégicas
- Formar, asesorar y apoyar a los consultores para garantizar una mejora constante de sus habilidades y conocimientos del sector y los servicios
Habilidades sociales : Espíritu emprendedor – Ambición – Autonomía – Excelentes habilidades relacionales– Diplomacia
Desarrollo profesional en Adsearch : Executive Business Manager
